3月11日至（zhì）25日，在公司領導（dǎo）的大力支（zhī）持下，結合公司（sī）對新員工的培（péi）養要求，人事行政部組織（zhī）新入職業務員“精英班”的培（péi）訓活動。此次（cì）培訓，公司領導（dǎo）高度重視，超淨事業（yè）部總經理王友倫先生親臨現場參加並為本次新業務員入職培訓活動致（zhì）辭。王總（zǒng）在致辭中對新員工的加入表示歡迎並給予厚望（wàng），從學校踏入社會，第一站是17C.COM一起草入口，期望大家的（de）最後（hòu）一（yī）站也是17C.COM一起草入口，希望大家能盡快熟悉和適應（yīng）17C.COM一起草入口（lún）這（zhè）個（gè）大家庭。
此次培訓主要以事業部各部門、崗位負責人為主要（yào）講師，講授內（nèi）容涵蓋企業發展曆程、企業文化、人事（shì）行政製度、商務禮儀、安全、外購（gòu）品和（hé）自產品知識、計劃生產采購等運營類製（zhì）度，訂單處理類製度、財務管理類製度、廠區現場（chǎng）參觀等。旨在讓新員工在短時間內了解、融（róng）入企（qǐ）業，熟（shú）悉公司各項規章（zhāng）製度，認知各崗位日常（cháng）工作流程和內容（róng），明（míng）確崗位職（zhí）責和職業發展方向。
為了促進新員工（gōng）的交流和融合，增（zēng）強了團體（tǐ）凝聚力，促使新員工更好的從“學院人”到“職業人”的（de）轉變，以良好的狀態投入（rù）未來的工作中，此次培訓人事（shì）行政（zhèng）部（bù）還創新性組織了新員工為期7天的軍訓，軍訓（xùn）時間7：00-11：30。中午短暫休息後就開始下午的公司產品製度（dù）類培訓，充分實現培訓安排的勞逸結合，內容詳實。軍（jun1）訓生活（huó）的安排（pái）也（yě）受到新員工的一致認可。
截至（zhì）目前，參與“精英班”的新員工經過各方麵的綜合考慮都分配到了相應的工作崗位，開（kāi）啟在17C.COM一起草入口的（de）又一段新旅程，也衷心的期望他們（men）在未來（lái）能越走越遠，實現自己的夢（mèng）想。
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